Unser Leitbild
— Kapta Recruiting steht für Qualität, Vertrauen und erfolgreiche Fachkräfteintegration – mit klaren Grundsätzen und strukturierten Prozessen für nachhaltige Zufriedenheit.
Unsere Mission
Talente verbinden, Zukunft gestalten
Kapta Recruiting ist spezialisiert auf die Vermittlung internationaler Fachkräfte, insbesondere aus Paraguay, in den deutschen Arbeitsmarkt. Durch einen strukturierten und effizienten Prozess gewährleisten wir eine reibungslose Integration und stehen für Qualität, Vertrauen und messbare Ergebnisse.Um unsere Dienstleistungen unabhängig von einzelnen Personen konstant auf höchstem Niveau zu halten, verpflichten wir uns klaren Grundsätzen. Unser Leitbild wird intern und extern sichtbar kommuniziert – per Aushang sowie bei Bedarf auf unserer Website.
Kundenorientierung
Für uns umfasst der Begriff „Kunde“ alle interessierten Parteien – darunter Teilnehmer, Bildungsträger, Kostenträger, Unternehmen sowie die Gesellschaft im Allgemeinen, die an Gesetzestreue, Umweltschutz und Ressourcenschonung interessiert ist.Wir prüfen kontinuierlich, ob die Erwartungen unserer Kunden mit den verfügbaren Ressourcen (z. B. Equipment, Medien, Vermittler, Dozenten) realisierbar sind. Durch regelmäßige Prozessanalysen, interne Audits und tägliche Qualitätssicherung optimieren wir unsere Abläufe stetig.Unser Ziel: eine nachhaltige Steigerung der Kundenzufriedenheit.
Personal
Unser Erfolg basiert auf qualifiziertem und engagiertem Personal. Wir setzen ausschließlich Fachkräfte ein, die nicht nur über fundierte Kenntnisse und Erfahrung verfügen, sondern sich auch kontinuierlich weiterbilden. Durch regelmäßige Schulungen und gezielte Weiterentwicklungsmaßnahmen stellen wir sicher, dass unser Team stets auf dem neuesten Stand bleibt – fachlich, methodisch und interkulturell. So gewährleisten wir höchste Qualität in der Vermittlung und Betreuung unserer Kunden.
Bildungsangebot
Potenzielle Teilnehmer erhalten von uns eindeutige Aussagen und Informationen zu allen relevanten Themen. Sie werden von uns persönlich gecoacht und beraten, um eine teilnehmerorientierte und sachgerechte Entwicklung zu ermöglichen. Die Zusammenarbeit innerhalb der Maßnahme ist individuell und auf die Teilnehmer und die Methodenvielfalt ausgerichtet. Qualifizierte und individuelle Maßnahmen sichern den Vermittlungs- und Schulungserfolg.
Teilnehmer/innen
Unsere Werbeaussagen sind wahrheitsgemäß und seriös. Bei unseren Maßnahmen herrscht Transparenz in Bezug auf: Zielsetzung, Teilnahmevoraussetzungen, Teilnahmebedingungen, Dauer, Ort, Preis, Zahl der Schulungsstunden, eingesetzte Methoden und Geschäftsbedingungen. Bei der Entwicklung unserer Vermittlungs- und Bildungsangebote nach dem Dritten Buch Sozialgesetzbuch (SGB III) berücksichtigen wir, die Lage und die Entwicklung des Arbeitsmarktes und passen diese auf den aktuellen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt an. Wir unterstützen die Teilnehmer und Teilnehmerinnen bei der Eingliederung in den regulären Arbeitsmarkt.
Kontakt
So sind wir erreichbar
