Flexibilität bei Personalengpässen
Mit Zeitarbeit reagieren Sie schnell und flexibel auf Personalengpässe, sei es durch Krankheitsausfälle, saisonale Schwankungen oder kurzfristig steigenden Betreuungsbedarf. So stellen Sie jederzeit eine optimale Versorgung sicher, ohne Ihr Stammpersonal zu überlasten.
Kein Arbeitgeberrisiko
Durch die Anstellung über den Personalvermittler sinken finanzielle und rechtliche Verpflichtungen. Dies reduziert Kosten, administrative Aufwände und Risiken, während offene Stellen schnell und bedarfsgerecht besetzt werden.
Personalübernahme
Lernen Sie Fachkräfte zunächst kennen, bevor eine feste Anstellung erfolgt. Wenn sich eine Pflegekraft in Ihrem Team bewährt, haben Sie die Option, sie nahtlos in ein direktes Arbeitsverhältnis zu übernehmen.
Schnelle Verfügbarkeit
Unsere Fachkräfte sind sofort verfügbar, gut vorbereitet und können rasch in bestehende Teams integriert werden. So ist das Unternehmen schnell handlungsfähig und die Betriebsabläufe bleiben reibungslos.
